제 2018-58호
서울특별시장애인체육회 계약직 직원 채용 공고 |
서울특별시장애인체육회 계약직 직원을 채용하고자 다음과 같이 공고합니다.
2018. 11. 6.
서울특별시장애인체육회장
1. 채용분야 및 선발예정 인원
채용분야 |
채용인원 |
채용기간 |
담당업무 |
계약직 |
2명 |
2018. 12. 1 ∼ 2019. 12. 31 ※ 수습기간(3개월) 근무평정을 통해 2019 장애인체전 지원기간(2019.1.1.~2019.12.31.)내 근무 계약 |
일반행정(전국장애인체육대회 등) 업무 |
※ 우리 체육회 처무규정에 따라 계약기간은 1년 단위로 하며, 수습 기간(3개월) 근무평정을 통해 2019 전국장애인체전 지원
기간 내(2019. 1. 1. ~ 2019. 12. 31.) 근무 계약
2. 채용분야 직무설명
체육회 주요사업 |
-서울특별시 장애인체육에 관한 기본방침의 심의결정 -장애인체육회 가맹단체와 자치구장애인체육회의 관리?지원 -장애인생활체육 교실운영?대회 개최, 지원 등 생활체육 활성화 사업전개 -시도 및 해외 도시간의 장애인체육교류 -지역 장애인체육대회 개최 및 대한장애인체육회가 주최, 주관, 승인한 사업에 참가 및 주최, 주관, 후원, 지원 등 -전국장애인체육대회(동?하계,학생) 참가선수단 훈련 및 참가 -장애인체육에 관한 조사연구 및 지방 장애인체육의 육성 및 보급 -특수학교·통합학급의 체육활동지원 및 장애학생 체력 향상과 통합체육수업 보급 -장애인선수 및 지도자 육성 -장애인체육시설에 관한 설치 및 관리 -장애인체육에 관한 홍보 및 각종 자료수집, 각종 간행물 발간 -지역의 장애인 체육정책 실현 및 지방정부와 관계기관에 건의?자문 -목적달성을 위한 수익사업 및 기타 필요한 사업 |
직무수행 내 용 |
-일반행정(전국장애인체육대회 업무 외) 등 |
필요지식 및 수행태도 |
-장애인체육에 대한 전반적 지식 및 이해 -컴퓨터 활용능력, 문서작성 및 편집능력, 사무기기 활용능력 등 -장애인체육회 사업구조를 명확히 파악하려는 자세, 공정하고 객관적인 자세, 분석적 사고, 사업 기획력, 원칙과 평가기준을 공정하게 준수하려는 태도 -타 부서와의 이견을 조율할 수 있는 설득적 자세, 업무를 원만히 추진할 수 있는 협조적인 자세, 지침과 규정에 의거하여 업무를 처리하는 노력, 공정한 기준에 따라 예산을 운영하는 자세 |
3. 채용일정
- 채용공고 : ′18. 11. 6.(화) ~ ′18. 11. 18.(일)
- 서류접수 : ′18. 11. 19.(월) ~ ′18. 11. 21.(수)
- 서류심사 : ′18. 11. 22.(목) ~ ′18. 11. 26.(월) 중
- 서류심사합격자발표 : ′18. 11. 27.(화) 중 개별통보
- 면접심사 : ′18. 11. 28.(수)
- 최종합격자 공고 : ′18. 11. 29.(목) 중 홈페이지 및 개별통보
- 채용예정일 : ′18. 12. 1. 字
※ 상기일정은 서울특별시장애인체육회 사정에 따라 변동될 수 있음.
4. 자격기준
- 지방공무원법 제31조(결격사유)의 각 호에 해당되지 아니한 자
- 지방공기업, 준정부기관 경영 지침 제16조에 따른 부정합격자 등에 해당되지 아니한 자
- 남자의 경우 병역의무를 필 하였거나 면제된 자
- 응시연령: 만 18세 이상
- 서울특별시장애인체육회 신규채용자 자격기준(9급)에 해당하는 자
※ 신규채용자 자격기준 [9급] 1. 정규 고등학교 이상의 학력 소지자 등 2. 3년 이상 관련분야 실무경력자 3. 위와 동등한 자격이 있다고 인정되는 자 |
5. 급여조건
- 급여기준: 일반직 9급 상당 (10호봉 이내)
* 기본급+가족수당+정액급식비
* 수당: 시간외근무수당, 연가보상비 등 법정수당
※ 기타 해당 수당은 예산 범위 내에서 지급
6. 채용방법: 공개채용
- 우리체육회 및 유관기관, 채용사이트 홈페이지 공고에 의한 공개채용
7. 전형방법
- 1차 전형: 서류심사
- 2차 전형: 면접심사(서류전형 합격자에 한하여 실시)
8. 제출서류 등 세부사항: 붙임자료 참고
※ 공통서류 중 각종 증명서는 발급일 기준 3개월 이내, 어학성적표는 유효기간 내의 것만 인정
(원본제출, 사본의 경우 원본 대조필 날인)
9. 문의: 기획총무팀 진수진 대리(070.7702.4278)